金川县2024年对口支援劳务经纪人暨头雁培育和致富带头人培训在安吉县圆满完成

专题会议研究“紧密合作”，目标明确。为扎实推进劳务服务体系建设，进一步拓展劳务市场，切实提高农村劳动力转移输出组织化、规模化、专业化和精准化水平，促进劳动力高质量充分就业，紧密对口支援，促进共同富裕，6月24日，2024年安吉－金川对口支援劳务协作第二次联席会议在浙江省安吉县召开，安吉县就业中心主任向丽、就业促进科科长范黎，金川县人社局副局长唐荣光、金川县就业中心主任李志军参加会议。会议上，金川县就业中心主任李志军汇报了2024年培训工作推进情况，两地就委托培训工作的时间、培训内容、联席制度等相关事项作了进一步商议，为下一步两地对口帮扶工作再上新台阶理思路、明目标、绘蓝图。

专班亲自带队“无缝对接”，责任压实。6月21日清晨6:30分，由金川县人社局分管副局长唐荣光带队，县公共就业和人才交流服务中心主任李志军及业务骨干形成的工作专班，亲自带领金川籍30名劳务经纪人、致富带头人等一行人怀揣着“走出去学经验、带回来拓思路”期望，乘坐大巴车从金川客运中心出发。历时2天30小时，途径2100余公里，于6月22日，顺利到达浙江省安吉县。简单安顿后，于当日下午16时举行开班仪式。金川县人社局副局长唐荣光强调，此次培训是金川县激发农村创新发展活力，助推乡村振兴的重要举措。培训学员在培训期间严格要求自己，端正学习态度，通过此次培训，积累经验，增长本领，把学到的新技术、新方法、新经验运用到今后的生产经营中去，致力在推进乡村振兴的征程中，争当创业致富“排头兵”，切实发挥致富带头人作用。

专项制定培育“方式方法”，成效明显。为进一步保证此次培训实效，金川和安吉两地人社、就业部门通过前期多次的交流沟通和商讨研究，并结合金川的实际和客观需求，最终为此次为期8天的培训课程制定了“订单式”的培训课程。此次培训主要采用专题讲授、经验交流、现场参观考察等方式方法，培训课程内容紧扣乡村振兴、村集体产业发展、基层党建、旅游发展等，先后参观和考察了天荒坪镇余村、小瘾半日村、蔓塘里、刘家塘村、大竹园村、孝丰老街及安吉热威电热科技有限公司等，形式多样，内容丰富，可操作性、实用性强，让学员们开眼界、增见识，一些先进的理念让大家深受启发，更加坚定了大家干事创业的信心和决心。